Επιστολή σχετικά με την αντικατάσταση μονίμων υπαλλήλων που προσλήφθηκαν μέσω της προκήρυξης 3Κ και μετακινούνται με απόφαση της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας του Υπουργείου Εσωτερικών απέστειλε, τις προηγούμενες ημέρες, ο δήμαρχος Πλατανιά Γιάννης Μαλανδράκης προς τον υπουργό Εσωτερικών Μάκη Βορίδη, τον αναπληρωτή υπουργό Στέλιο Πέτσα, τον πρόεδρο της ΚΕΔΕ Δημήτρη Παπαστεργίου με κοινοποίηση στους Βουλευτές του Νομού και στον Πρόεδρο της ΠΕΔ Κρήτης.
Να σημειωθεί ότι ο κ. Μαλανδράκης είχε την ευκαιρία να ενημερώσει προσωπικά τον Υπουργό Εσωτερικών κατά την επίσκεψή του στα Χανιά για τον εορτασμό της 108ης επετείου από την Ένωση της Κρήτης με την Ελλάδα.
Στην επιστολή του, ο Δήμαρχος αναφέρει, μεταξύ άλλων, ότι «οι Δήμοι, μετά από χρόνια, προσέλαβαν μόνιμο προσωπικό, μέσω της Προκήρυξης 3Κ του ΑΣΕΠ, οι οποίοι εγκαταστάθηκαν στους Δήμους μετά από πολύχρονη διαδικασία. Στην πορεία και με το πέρας του υποχρεωτικού χρόνου της μονιμοποίησης τους , υπήρξαν αιτήματα από τους παραπάνω υπαλλήλους, για απόσπαση τους, λόγω προβλημάτων υγείας συγγενικών τους προσώπων. Τα παραπάνω αιτήματα εγκρίθηκαν από την Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας του Υπουργείου Εσωτερικών, χωρίς τη σύμφωνη γνώμη μας. Όπως γίνεται εύκολα αντιληπτό η αποχώρηση εργαζομένων κρίσιμων ειδικοτήτων, όπως χειριστών μηχανημάτων έργου, καθηλώνει τον στόλο των μηχανημάτων του Δήμου και μάλιστα την περίοδο που οι Δήμοι αξιοποιώντας χρηματοδοτικά προγράμματα, έχουν προβεί στην αντικατάστασή τους, ενώ παράλληλα οι ανάγκες, στο εκτεταμένο μήκος χιλιάδων χιλιομέτρων, δημοτικό και αγροτικό δίκτυο, είναι επιτακτικές».
Καταλήγοντας, ο κ. Μαλανδράκης προτείνει, όπως κατά το διάστημα της υποχρεωτικής για τους Δήμους απόσπασής τους, να έχει ο Δήμος το δικαίωμα ισόχρονου διαστήματος πρόσληψης με σύμβαση ορισμένου χρόνου, με δεδομένο ότι διαθέτει τους ανάλογους ιδίους πόρους (καθ’ όσον έχει διακοπή η μισθοδοσία των αποσπασμένων), έτσι ώστε να μπορούν οι δημότες να μη στερούνται των προσφερόμενων Υπηρεσιών μας.
Τέλος, ζητά τις απαραίτητες νομοθετικές παρεμβάσεις, όπως έχουν εφαρμοσθεί και σε άλλους τομείς, π.χ. υγεία, με τη μορφή του επικουρικού υπαλληλικού προσωπικού, προκειμένου να υπάρχει το απαραίτητο προσωπικό στον Δήμο, ειδάλλως οι παραπάνω προσλήψεις δεν έχουν καμία χρησιμότητα για τον πολίτη και τον Δήμο Πλατανιά.